Da temida tendinite você pode até ter ouvido falar, mas “Whatsappinite”? Pode parecer estranho, mas uma mulher de 34 anos foi diagnosticada com essa doença na revista espanhola de medicina “The Lancet”, segundo a Folha de São Paulo. A doença, que é caracterizada por fortes dores nas mãos e polegares (basicamente uma tendinite nas mãos), […]
Empregada doméstica é condenada a indenizar patroa por danos morais.
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O Tribunal Regional do Trabalho condenou uma empregada doméstica de Porto Alegre a indenizar a ex-patroa por danos morais. No caso, a funcionária alegou que o filho tinha sofrido um acidente grave e não compareceu repetidas vezes ao trabalho. Sensibilizada, a patroa ainda fez adiantamentos de salário. Depois de pedir demissão para supostamente cuidar do […]
RECUSA DO USO DE EPI PODE GERAR DEMISSÃO POR JUSTA CAUSA.
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EMENTA: JUSTA CAUSA. RECUSA INJUSTIFICADA AO USO DE EPI. CONFIGURAÇÃO. O ato de recusar o uso de equipamento de proteção individual corresponde simultaneamente à negligência, ao desacato à ordem superior e ao descumprimento das normas da empresa. Justa causa configurada. Pelo não provimento do recurso. (Processo: 0002355-85.2013.5.02.0441)
Não leia os emails de seu trabalho quando deitar para dormir.
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Após um longo dia de trabalho atrás da tela de um computador ou andando para lá e para cá, você finalmente deita na sua cama para descansar. Então, o telefone começa a apitar indicando uma nova mensagem no Gmail ou Hotmail. A questão é: você pega o smartphone para ler os emails ou as conversas […]
Alemanha quer tornar ilegal ato de mandar emails de trabalho depois das 18h.
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Os aparelhos mobile como celulares e tablets, aliados à boa e velha internet, permitiram que as pessoas ficassem conectadas por mais tempo, tendo acesso a todo tipo de informação à sua volta, inclusive emails do trabalho. E é aí que mora o problema. Pesquisas apontam – de verdade – que esse ato vem acrescentando em […]
APOSENTOU POR INVALIDEZ: PRECISA FAZER EXAME DEMISSIONAL?
Aposentadoria por invalidez Embora seja comum em muitos locais, legalmente não é necessário fazer o exame demissional quando o empregado aposenta por invalidez. Justificativa: o exame demissional é feito quando da homologação da rescisão (extinção) contratual, nos termos do item 7.4.3.5 da Norma Regulamentadora n. 7 (NR-7). Quando ocorre aposentaria por invalidez o contrato não […]
WORKSHOP: INTERFACE MEDICINA DO TRABALHO E PERÍCIA PREVIDENCIÁRIA.
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CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: – Interface de legislações trabalhistas e previdenciárias – Benefício previdenciário auxílio-doença – Nexo técnico previdenciário (profissional, individual e NTEP) – Contestação ao NTEP e FAP – Aspectos polêmicos dos exames ocupacionais de retorno ao trabalho – Limbo trabalhista-previdenciário – Tópicos de gestão do absenteísmo em saúde ocupacional VALOR DO INVESTIMENTO: – parcela única […]
SAIBA O QUE É “STRAINING” OU “GESTÃO POR ESTRESSE”.
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O juiz Fabiano Fernandes Luzes, em sua atuação na 8ª Vara do Trabalho de Belo Horizonte, analisou um caso envolvendo a prática de assédio moral organizacional por uma empresa de telefonia e de TV por assinatura. Como registrou o julgador, a empresa empregava o que ficou denominado “straining”, ou simplesmente “a gestão por estresse”. E […]
FACEBOOK ENTREGA MAIS UMA NA JUSTIÇA DO TRABALHO.
postado em: Direito do Trabalho
Não se pode negar o papel das redes sociais na vida das pessoas na sociedade moderna. É, no mínimo, notável como elas se expõem nessas redes, seja por postagens, fotos, comentários. Se você quer saber algo sobre alguém, digite o seu nome no Facebook! Muito provavelmente, você saberá onde essa pessoa mora, com o que […]
Trabalhador com depressão será reintegrado na antiga empresa.
postado em: Direito do Trabalho Medicina do Trabalho
Uma empresa de Santos, em São Paulo, foi condenada a reintegrar um funcionário em tratamento de depressão, demitido no período de estabilidade. Segundo decisão da 1ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho, a empresa não pode dispensar o trabalhador no período de garantia provisória de emprego. A companhia também terá de pagar R$ 15 mil […]
Médicos criam aplicativo para pôr fim à farra dos atestados.
Empresa receberá cópia do atestado na hora da consulta Um sistema eletrônico que inclui um aplicativo para celular promete complicar a vida de quem apresenta atestados médicos falsos para faltar ao trabalho sem justificativa. Idealizado pelo médico capixaba Oswaldo Pavan, o atestado médico digital deve começar a ser usado por profissionais de saúde e por […]
28% DOS BRASILEIROS MAIORES DE 18 ANOS QUEREM ABRIR O PRÓPRIO NEGÓCIO.
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O Data Popular, instituto de pesquisa voltado para as classes C, D e E no Brasil, revelou estudo que indica que 28% da população adulta do país, ou 38,5 milhões de brasileiros com mais de 18 anos, têm intenção de empreender. Esse percentual era de 23% em 2013, o que significa um crescimento de 22% […]
QUE TIPO DE LÍDER VOCÊ GOSTARIA DE SER?
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Os líderes conseguem o comportamento que demonstram e toleram, afirma Ram Charam, em seu livro Execução, o qual eu recomendo com frequência durante as minhas aulas, palestras e treinamentos. Pode-se dizer que é um bom livro embora existam outros mais abrangentes como Liderança de Alto Nível, de Ken Blanchard, Liderança Ética, de Emiliano Gomez e […]
FUNCIONÁRIO “SURTA” EM AMBIENTE DE TRABALHO. ASSISTA O VÍDEO.
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BANCO É CONDENADO A PAGAR R$ 2,9 MILHÕES POR DOENÇA OCUPACIONAL.
postado em: Direito do Trabalho Medicina do Trabalho Perícias Médicas
A Justiça do Trabalho condenou o Banco HSBC em Rondônia a pagar quase 3 milhões de reais para reparar danos morais e materiais a um ex-gerente demitido em 2010 e acometido de doença ocupacional, após 26 anos de serviços prestados. Em sua decisão, o magistrado da 4ª Vara do Trabalho de Porto Velho, julgou procedente […]
