O TST, por meio da 7ª turma, negou provimento ao recurso de uma pedreira que buscava a reintegração à Codeca – Companhia de Desenvolvimento de Caxias do Sul. A empresa, que integra a administração pública municipal, argumentou que a dispensa foi motivada pela redução de demandas de serviço.
A pedreira, empregada da Codeca entre 2010 e 2017, ajuizou reclamação trabalhista após sua dispensa sem justa causa. Alegou a nulidade do desligamento por ausência de ato administrativo motivado.
A Codeca, em sua defesa, afirmou que a pedreira e outros empregados foram dispensados devido à significativa redução do volume de trabalho no Departamento de Construção. A empresa argumentou ainda que, como sociedade de economia mista, submete-se ao regime jurídico das empresas privadas, inclusive na esfera trabalhista.
O pedido de reintegração foi negado em primeira instância e a decisão confirmada pelo TRT da 4ª região. A trabalhadora recorreu ao TST.
O relator, ministro Agra Belmonte, reconheceu o entendimento do STF de que empresas públicas devem motivar a dispensa de empregados, em observância aos princípios da impessoalidade e da isonomia. Apesar da decisão do STF ser posterior à dispensa, o ministro considerou a motivação da Codeca válida.
Com base nas provas, o TRT concluiu que houve expressiva queda no número de obras a partir de 2015, e a lista de dispensados demonstra que vários trabalhadores do setor foram desligados.
Fonte: Migalhas